V edycja (szkolenie internetowe)

Cri­sis Coach­ing Essentials™

Pod­stawy Coachin­gu Kryzysowego™

Zgłoszenia na V edycję przyjmujemy do dnia 10 września 2019 r.

Zarez­er­wuj miejsce »>

Szkolenie certyfikowane i akredytowane przez
Polskie Towarzystwo Interwencji i Coachingu Kryzysowego

zapis video całodniowego
szkolenia on-line

12-miesięczny dostęp
do nagrania szkolenia

certyfikat
Crisis Coaching Essentials™

Dla kogo jest to szkolenie?

  • Jeśli już jesteś coachem albo dopiero zamierza­sz nim zostać i jednocześnie:
  • szukasz swo­jej dro­gi / spec­jal­iza­cji w coachingu 
  • zas­tanaw­iasz się czy i w jaki sposób możesz pomóc swoim obec­nym i potenc­jal­nym klientom
  • jesteś zain­tere­sowany / zain­tere­sowana, aby dołączyć do grona coachów kryzysowych
  • chcesz dowiedzieć się w jaki sposób w opar­ciu o coach­ing kryzysowy skutecznie zbu­dować swój biznes coachingowy
  • to te szkole­nie jest właśnie dla Ciebie!

Kilka dramatycznych faktów, które powinien znać każdy coach

  • FAKT 1: Bada­nia przeprowad­zone w 2018 roku wskazu­ją, iż pon­ad 60% klien­tów zgłasza­ją­cych się do coachów jest w mniejszym lub więk­szym kryzysie emocjon­al­nym (lub stre­sie).

    FAKT 2: Nieste­ty, zde­cy­dowana więk­szość coachów (pon­ad 95%) nie posi­a­da prak­ty­cznie żad­nych kwal­i­fikacji do pra­cy z tego typu klien­tem i próbu­je pomóc mu klasy­czny­mi meto­da­mi coachin­gowym.

    W zde­cy­dowanej więk­szoś­ci przy­pad­ków taka pomoc jest nieskutecz­na (z powodu moc­no ogranic­zonego lub całkowitego braku dostępu do zasobów u klien­ta).

    To powodu­je, że klien­ci rezygnu­ją z pra­cy z coachem, a nie rzad­ko zraża­ją się do coachin­gu jako metody wspar­cia, która w ich przy­pad­ku okaza­ła się całkowicie nieskuteczna. 

Wnioski płynące z powyższych faktów:

  • Wniosek 1: Więk­szość coachów rywal­izu­je o mniejs­zość klien­tów z tysią­ca­mi innych coachów
    (co skutku­je m.in. dra­maty­cznie niski­mi stawka­mi na rynku).
  • Wniosek 2: Na rynku braku­je wyk­wal­i­fikowanych coachów dla pon­ad 60% potenc­jal­nych
    i obec­nych klientów.
  • Wniosek 3: Brak spec­jal­istów w zakre­sie coachin­gowej pra­cy z kryzy­sem i stre­sem skutku­je
    min. 2–3‑krotnie wyższy­mi stawka­mi za tego typu usłu­gi oraz zde­cy­dowanie więk­szy­mi możli­woś­ci­a­mi
    budowa­nia dochodowego biz­ne­su coachingowego.

Kluczowe pytania

  • W jaki sposób zdobyć kwal­i­fikac­je do coachin­gowej pra­cy z klien­tem
    w kryzysie i stresie?
  • Jak — dzię­ki posz­erze­niu kwal­i­fikacji — zdobyć przewagę rynkową nad konkurencją w biz­ne­sie / karierze?
  • Jak dzię­ki prze­wadze rynkowej skutecznie budować dochodowy biznes coachin­gowy / kari­erę coacha?

Rozwiązanie? Zapraszamy na szkolenie on-line w trakcie którego:

Dowiesz się:

  • czym jest coach­ing kryzysowy,
  • jaki prze­bieg ma pra­ca w coachin­gu kryzysowym,
  • czy pra­ca z klien­tem w kryzysie / stre­sie jest odpowied­nia dla Ciebie.

Przekonasz się:

  • jak dużą przewagę konkuren­cyjną daje unikalna specjalizacja
  • o ile łatwiej i szy­b­ciej budu­je się dzię­ki temu przewagę konkuren­cyjną w biz­ne­sie oraz karierze
  • jak skutecznie przekła­da się to na dochody

Poznasz:

  • strate­gię krok-o-kroku pra­cy z kryzy­sem i stre­sem (będziemy pra­cow­ać na case study)
  • strate­gię “3 Steps Rich Coach” tworzenia — od pod­staw — biz­ne­su coachin­gowego, którego fun­da­mentem jest coach­ing kryzysowy
lat na rynku coachin­gowym
i szkole­niowym w zakre­sie
coachin­gu kryzysowego
0
coachów
w pro­ce­sie akredytacji
0
uczest­ników
szkoleń stacjonarnych
i on-line
0

Jaką konkretnie wiedzę zdobędziesz?

W trakcie modułu 1: “Podstawy Coachingu Kryzysowego™”:

  • Dowiesz się czym jest Coach­ing Kryzysowy, dlaczego warto korzys­tać z niego w pra­cy z klientem.
  • Zrozu­miesz różnice między coachingiem kryzysowym, a inny­mi sposoba­mi wspar­cia klienta.
  • Dowiesz się kiedy i w jakich okolicznoś­ci­ach warto sko­rzys­tać z coachin­gu kryzysowego.
  • Dzię­ki kwes­t­ionar­ius­zowi diag­nos­ty­czne­mu nauczysz się diag­no­zować klien­ta i pro­ponować mu adek­watne formy wspar­cia i pomocy.

W trakcie modułu 2: “Psychologia stresu i kryzysu w praktyce coachingowej”:

  • Czym jest stres i kryzys emocjon­al­ny, w jaki sposób odd­zi­ału­je na klien­ta i pro­ces coachingowy. 
  • Jak pra­cow­ać z kryzy­sem o nasile­niu słabym i śred­nim oraz co zro­bić w przy­pad­ku kryzysów o nasile­niu silnym.
  • Jak przeprowadz­ić właś­ci­wą diag­nozę klienta.
  • Jak wyglą­da struk­tu­ra coachin­gu kryzysowego w opar­ciu o wiedzę w zakre­sie psy­chologii kryzysu.

W trakcie modułu 3: “Jak budować wizerunek eksperta i specjalisty oraz biznes coachingowy…”:

  • W jaki sposób skutecznie budować biznes coachin­gowy w opar­ciu o spec­jal­iza­cję w zakre­sie coachin­gu kryzysowego.
  • Jak — wyko­rzys­tu­jąc inter­net — tworzyć wiz­erunek eksper­ta i w jaki sposób stworzyć dla siebie “niebies­ki ocean” na sil­nie konkuren­cyjnym rynku coachin­gowym w Polsce i na świecie

Trzy najważniejsze korzyści dla Ciebie:

  • Zdobędziesz pod­sta­wowe kom­pe­tenc­je w zakre­sie zas­tosowa­nia psy­chologii kryzy­su i stre­su w coachin­gu dzię­ki czemu będziesz w stanie skutecznie pomóc więk­szej iloś­ci klientów
  • Dowiesz się w jaki sposób dołączyć do rynku usług coachin­gowych na którym konkurenc­ja prak­ty­cznie nie ist­nieje dzię­ki czemu unikniesz konkurowa­nia ceną z inny­mi coachami
  • Dowiesz się w jaki sposób tworzyć wiz­erunek coacha i eksper­ta w opar­ciu o unikalną spec­jal­iza­cję dzię­ki czemu będziesz miał możli­wość budowa­nia przewa­gi rynkowej w biznesie/karierze

Opinie absolwentów naszych szkoleń

“SZKOLENIA W RAMACH AKADEMII COACHINGU KRYZYSOWEGO PRZEROSŁY MOJE OCZEKIWANIA. WIEDZA, KTÓRĄ ZDOBYŁAM WZBOGACIŁA MNIE JAKO COACHA, O SZERSZE SPOJRZENIE NA SYTUACJE MOICH KLIENTÓW I ZWRÓCIŁA SZCZEGÓLNĄ UWAGĘ NA PRAWIDŁOWĄ DIAGNOZĘ OSÓB Z KTÓRYMI PRACUJĘ.” 
Anna Rosiak
Anna Rosi­akCoach
“KAŻDEMU COACHOWI REKOMENDUJĘ SZKOLENIE Z ZAKRESU COACHINGU KRYZYSOWEGO. JEST ONO WYPEŁNIONE MERYTORYCZNĄ WIEDZĄ BAZUJĄCĄ NA WYNIKACH BADAŃ NAUKOWYCH, A TAKŻE WIELOMA PRAKTYCZNYMI ĆWICZENIAMI. ZNACZĄCO POSZERZA WIEDZĘ O CZŁOWIEKU W SYTUACJACH KRYZYSOWYCH ORAZ O METODACH PRACY Z NIM.” 
Małgorzata Kołodziejczak
Mał­gorza­ta KołodziejczakCoach
“AKADEMIA COACHINGU KRYZYSOWEGO POWINNA WEDŁUG MNIE OBOWIĄZKOWO ZNALEŹĆ SIĘ NA LIŚCIE SZKOLEŃ KAŻDEGO COACHA. JEST TO BARDZO ROZWIJAJĄCE, NIEZWYKLE CIEKAWE I DOSKONALE POPROWADZONE SZKOLENIE, KTÓRE „OTWIERA OCZY” NA ASPEKTY, KTÓRYCH TRADYCYJNY COACHING NIE DOTYKA, A PRZEZ KTÓRE CZĘSTO BYWA NIESKUTECZNY. ” 
Sylwia Słotwińska-Karaś
Syl­wia Słotwińs­ka-KaraśCoach
“AKADEMIA COACHINGU KRYZYSOWEGO POWINNA WEDŁUG MNIE OBOWIĄZKOWO ZNALEŹĆ SIĘ NA LIŚCIE SZKOLEŃ KAŻDEGO COACHA. JEST TO BARDZO ROZWIJAJĄCE, NIEZWYKLE CIEKAWE I DOSKONALE POPROWADZONE SZKOLENIE, KTÓRE „OTWIERA OCZY” NA ASPEKTY, KTÓRYCH TRADYCYJNY COACHING NIE DOTYKA, A PRZEZ KTÓRE CZĘSTO BYWA NIESKUTECZNY. ” 
Maria Czarnecka
Maria Czar­nec­kaCoach

Co jeszcze otrzymasz w ramach szkolenia?

12-miesięczny dostęp
do nagrania video ze szkolenia 

Materiały szkoleniowe
łącznie z kwestionariuszem diagnostycznym w pdf.

zaswiadczenie

certyfikat:
Crisis Coaching Essentials™ (po zdanym teście on-line sprawdzającym wiedzę z webinaru). 

UWAGA: ten cer­ty­fikat nie upoważ­nia do posługi­wa­nia się tytułem Coacha Kryzysowego™

Kto prowadzi szkolenie?

  • dr Elż­bi­eta Klus­ka — Łabuz
  • Psy­cholog, inter­went kryzysowy i coach kryzysowy. Współza­łoży­ciel­ka takich marek Coach­ing Kryzysowy™, Pozy­ty­w­na Psy­cholo­gia Stre­su™, Stres­ly™.
    Spec­jal­izu­je się w pra­cy z osoba­mi w kryzysie w formie indy­wid­u­al­nego porad­nict­wa kryzysowego (coach­ing kryzysowy i inter­wenc­ja kryzysowa) oraz psy­choe­dukacji z zakre­su radzenia sobie w sytu­ac­jach trud­nych i kryzysowych. Prop­a­ga­tor­ka wiedzy doty­czącej psy­chologii kryzysu.
  • Piotr M. Łabuz
  • Psy­cholog, inter­went kryzysowy i coach kryzysowy. Współza­łoży­ciel takich marek Coach­ing Kryzysowy™, Pozy­ty­w­na Psy­cholo­gia Stre­su™, Stres­ly™.
    Spec­jal­izu­je się w psy­chologii zmi­any, psy­chologii osią­ga­nia celów oraz psy­chologii pieniądza. Ekspert w zakre­sie strate­gii budowa­nia mar­ki oraz mar­ket­ing i sprzedaży on-line. Jako wykład­ow­ca, przez wiele lat prowadz­ił zaję­cia na stu­di­ach pody­plo­mowych „Inter­wenc­ja kryzysowa” na Uni­w­er­syte­cie SWPS w Warszawie.

Wysokość inwestycji i zgłoszenie udziału

Zgłoszenia na V edycję przyjmujemy do dnia 10 września 2019 r.

Udział w szkoleniu internetowym 

“Cri­sis Coach­ing Essen­tials™ — jak poma­gać klien­tom zna­j­du­ją­cym się w kryzysie
w odzyski­wa­niu dostępu do zasobów i osią­ga­niu pożą­danych celów…””
PLN397
PLN 197  brut­to (zaw­iera podatek VAT 23%)
  • 12-miesięczny dostęp do nagra­nia video szkolenia 
  • Mate­ri­ały szkole­niowe (łącznie z kwes­t­ionar­iuszem diag­nos­ty­cznym) w pdf. 
  • cer­ty­fikat “Cri­sis Coach­ing Essen­tials™”
    (po zdanym teś­cie on-line sprawdza­ją­cym wiedzę z webinaru) 
Tak, chcę wziąć udzi­ał w szkoleniu! 
Serwis poświęcony tematom związanym z pozytywną psychologią kryzysu i psychologią stresu.
Napisz do nas: kontakt@iptk.pl

POPULARNE POSTY

POPULARNE KATEGORIE

© Copyright (c) NewInsight Elżbieta Kluska-Łabuz & Piotr M. Łabuz. Wszelkie prawa zastrzeżone